說出你的意見

當Ally把這封信發出去的時候，她彷彿看到自己慢慢強大了起來。

其實內心仍然忐忑不安，但是，至少她表達了自己的意見。

要努力表達自己的意見，是英國教給她最重要的一課。

一封信

這封信不是投訴，也不是反擊，是自己意見的表達。

她供職於一個被中國商人收購的英國公司，因為雇佣條款不明朗，加上雙方一直在探討全職工作的可能，所以Ally也沒計較白紙黑字的合同，就一直part time 工作了1年。但是因為公司虧損，成本降低，Ally忽然收到更改工作條款的通知，而且立即生效，毫無和緩餘地。

Ally蒙了。老實說，她很感激對方，因為兼職的彈性，她可以半工半讀，又將再讀完一個碩士。但是，又因為雙方在陸續探討full time工作的可能，她也沒有去尋找其它的工作機會。突然更改工作條款，她的收入馬上就吃緊了。

是一怒之下，辭掉工作，來反擊不平等條約，還是迂迴戰術？Ally想了想，至少她應該把前因後果梳理清楚，讓英國人明白她的立場。

一封簡短但有理有據的email發了出去。從表達她忠誠工作的盡職，到不計條款的信任，還有目前突然更改工作條款給她帶來的困境，一一闡述出來。發出去之前，她還特意請英國朋友將英文潤色了一遍。

她凖備接受不平等條約，因為生存的關係，而且暫時她也沒有其它選擇。但是至少，她需要把意見表達出來，讓對方知道。

結果是可喜的，對方決定賠付半個月工資作為補償，並邀請Ally按照新條款繼續工作。算是一個小小的勝利。

一個聲音

面對不平等，不公正，有多少人選擇了暗暗吃啞巴虧？有多少人忍了，算了？惹不起，躲得起，多少人有這樣的心態？

研究生畢業的時候，菁因為她導師不負責任的傲慢，和根本不給任何論文輔導的時間，把導師告到了系主任那裏。結果導師給了她論文不及格。系裏支持她上訴，但是考慮到上訴戰線要拉3到6個月，她只好妥協，重新遞交了論文，拿了個及格了事。現在想想，仍然是一樁冤案，但是她沒有去打拉鋸戰的意志，而且成本也是個問題。雖然後來那個老師因為其它事件被系裏勸退了，也算是還了公平。

中國人，大概天生不會跟人吵架。從小我們被教導要寬厚仁德，不要計較，不跟人爭論，凡事讓一讓也就過去了。這是一種美德，但是美德的反面或許就是懦弱。

不知道海外有多少人選擇了妥協，選擇了在不公平面前自動沉默。或許你可以，發出自己的聲音，說出你的意見。

（責編：路西）

http://www.bbc.co.uk/ukchina/trad/uk_life/contributions/2014/07/140708_life_right_to_complain.shtml?print=1